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« Stay Welcome (soyez les bienvenus) » - une société de conseil informatique suédoise se mobilise pour l'intégration des réfugiés.

Avec son slogan « Stay Welcome », Netlight, société de conseil informatique suédoise dont le siège social est à Munich et qui bénéficie d'une forte présence sur le marché allemand, a lancé son propre projet pour faciliter l'intégration professionnelle des réfugiés sur le marché du travail.

Stay Welcome

La société de conseil en gestion et en informatique, fondée en 1999 en Suède, Netlight Consulting, est une des sommités de l'industrie numérique. En 2011, assistée par Invest in Bavaria , l'entreprise s'est également implantée à Munich. L'excellente qualité de ses prestations de services n'est pas son seul critère de distinction : en 2015, l'entreprise a été élue comme étant le meilleur employeur de Suède. Mais il n'y a pas que dans ce domaine que l'engagement de Netlight est exemplaire. Dans le cadre de la problématique actuelle que posent les réfugiés en Bavière, Netlight a immédiatement assumée ses responsabilités d'entreprise de renommée mondiale et s'est aussitôt engagée : 

 

l'automne dernier, en 2015, sous le slogan « Stay Welcome », Netlight a embauché deux étudiants ayant pour mission de se consacrer exclusivement à l'intégration des réfugiés sur le marché du travail. Sous le nom de « Stay Welcome », ses collaboratrices et collaborateurs s'occupent activement de trouver un logement aux réfugiés, établissent des contacts avec des cercles de soutien ainsi que des employeurs potentiels, organisent des ateliers de travail et accompagnent les candidats à leurs entretiens professionnels. L'employeur et le candidat bénéficient tous deux d'un soutien sans faille durant tout le processus. En tant qu'agent intermédiaire, en plus de l'aide financière sous forme d''embauche d'étudiants salariés, Netlight fournit des bureaux et du matériel et assiste en permanence son équipe avec ses conseils. 

 

Ici, on s'occupe réellement de la vie quotidienne de chaque personne qui arrive chez nous, en Allemagne, avec l'espoir d'être en sécurité et d'y trouver un avenir. Énergiques et motivés, les étudiants salariés et les demandeurs d'asile s'engagent pour surmonter les barrières linguistiques et la complexité bureaucratique. Résultat : ce sont désormais 70 réfugiés qui se mettent en route tous les matins pour aller travailler, faire un apprentissage ou un stage.

 

« À nos yeux, il est fondamental d'offrir une perspective d'avenir aux gens et de leur donner la possibilité de s'intégrer durablement dans la société. Pour cela, un emploi, avec l'intégration qu'elle implique dans la vie sociale, sont des éléments primordiaux », dixit Sprick (partenaire de direction chez Netlight Consulting GmbH). 

 

Il y a 5 ans, Netlight en tant que telle n'en était encore qu'à ses tous débuts en Allemagne. Invest in Bavaria a aidé la société de conseil scandinave en IT – haute technologies à faire ses premiers pas en Bavière. Aujourd'hui encore, les deux entités communiquent intensément l'une avec l'autre. La filiale munichoise est le premier site de Netlight Consulting dans l'espace germanophone. De là, la société s'occupe de ses clients d'Allemagne, de Suisse et d'Autriche. Sur les 800 collaborateurs employés à huit endroits dans le monde entier, 150 travaillent sur le site de Munich. Dans les années à venir, la filiale bavaroise est destinée à devenir l'entité la plus grande d'Europe et comprendra jusqu'à 250 spécialistes en informatique.